本網(wǎng)山西太原訊(郭晉成 楊潤(rùn)德)時(shí)值初秋,步入太原晉源區(qū)金勝鎮(zhèn)金勝社區(qū)內(nèi),映入眼簾的是一排排整齊劃一的樓房,樓前屋后尚有綠蔭,花園廣場(chǎng)孩童嬉戲。夜幕降臨,伴著熱情歡快的音樂(lè),鄰居們相約跳起了歡快的廣場(chǎng)舞,幸福的笑容洋溢在臉上,處處呈現(xiàn)出一幅團(tuán)結(jié)穩(wěn)定、和諧安寧的絢麗畫卷,而這些正是金勝社區(qū)基層治理的剪影。
金勝社區(qū)原名為金勝村,2017年撤村建居更名為“金勝社區(qū)”,下轄6個(gè)小區(qū),共有居民6276人(其中外來(lái)住戶2546人),黨員168名。社區(qū)現(xiàn)有社區(qū)工作者17人(其中社區(qū)“兩委”7人),共劃分6個(gè)網(wǎng)格,配6名網(wǎng)格員。近年來(lái),金勝社區(qū)面對(duì)“舊平房”變“新高樓”“整村集聚”變“多元混居”的全新局面,圍繞如何把村居融起來(lái)、把民心聚起來(lái),著眼優(yōu)化提升社區(qū)治理效能,探索形成“1+3+N”黨建引領(lǐng)社區(qū)治理良方。
“1”是夯實(shí)黨建根基,點(diǎn)燃社區(qū)治理“新引擎”
金勝社區(qū)堅(jiān)持黨建引領(lǐng),建強(qiáng)組織體系,將紅色基因深耕在基層、紅色細(xì)胞激活在基層、紅色旗幟高揚(yáng)在基層。充分發(fā)揮社區(qū)黨委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用,推動(dòng)社區(qū)與駐地單位、非公企業(yè)黨組織開(kāi)展黨建聯(lián)建,建立黨建工作共抓、轄區(qū)事務(wù)共管、社會(huì)治理共參的互聯(lián)互動(dòng)工作機(jī)制,健全需求清單、資源清單、項(xiàng)目清單,對(duì)照清單雙向認(rèn)領(lǐng)、雙向服務(wù),打造社區(qū)治理共同體。積極探索“紅色物業(yè)”管理模式,推行“社區(qū)居委會(huì)+物管會(huì)+物業(yè)服務(wù)企業(yè)”三位一體議事協(xié)調(diào)機(jī)制,搭建小區(qū)協(xié)商議事廳、網(wǎng)格議事點(diǎn)、居民議事亭等平臺(tái)開(kāi)展共商共議,切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
“3”是實(shí)現(xiàn)“三治”融合,繪就社區(qū)治理“同心圓”
金勝社區(qū)積極探索打造黨建+自治、法治、德治共融共建的基層治理新格局。一是網(wǎng)格賦能強(qiáng)自治。建立健全“社區(qū)黨委-網(wǎng)格黨支部-專職網(wǎng)格員-樓棟黨小組紅色管家”工作架構(gòu),將黨的建設(shè)、社會(huì)保障、綜合治理、應(yīng)急管理、社會(huì)救助等工作“多網(wǎng)合一”,實(shí)現(xiàn)基層治理“上面千條線、下面一張網(wǎng)”,推動(dòng)基層治理精細(xì)化。共建立6個(gè)網(wǎng)格黨支部,推選45名紅色管家發(fā)揮“探頭”“喇叭”“紐帶”作用,掌握反映社情民意,持續(xù)提升群眾滿意度。二是全民參與嚴(yán)法治。堅(jiān)持和完善新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,推動(dòng)服務(wù)主體多元參與,充分整合社區(qū)干部、黨員、原住民、外來(lái)居民骨干等多方力量深入“一張網(wǎng)”參與服務(wù),定期深入樓院,宣傳法治教育、排查矛盾糾紛,實(shí)行矛盾糾紛“一站式”調(diào)解,確?!靶∈虏怀錾鐓^(qū)、大事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)”,實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)多元、聯(lián)動(dòng)共治”。三是樹(shù)立新風(fēng)倡德治。設(shè)立“一墻兩榜”,常態(tài)化開(kāi)展“優(yōu)秀黨員”“最美家庭”“星級(jí)文明戶”“道德模范”“身邊好人”等推薦評(píng)選活動(dòng),引導(dǎo)社區(qū)居民弘揚(yáng)真善美、傳播正能量。持續(xù)推進(jìn)移風(fēng)易俗整治,大力倡導(dǎo)“婚事新辦、喪事簡(jiǎn)辦、余事不辦 ”,從黨員干部做起,厲行勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),革除陳規(guī)陋習(xí),倡導(dǎo)健康文明新風(fēng)尚。今年以來(lái),居民家庭累計(jì)節(jié)約資金十余萬(wàn)元。
“N”是提升多元服務(wù),激發(fā)社區(qū)治理“新活力”
一是完善基礎(chǔ)設(shè)施“增福祉”。為提升居民幸福指數(shù),在公共設(shè)施完善、生態(tài)環(huán)境等方面,用足“繡花功夫”打造宜居社區(qū)。累計(jì)為5個(gè)小區(qū)修建可容納300輛電動(dòng)車的電動(dòng)車充電棚,真正筑牢消防安全“防火墻”;對(duì)匯豪小區(qū)的693戶居民進(jìn)行電表更換,切實(shí)提高居民用電便利;完成金勝小區(qū)供水管網(wǎng)的改造工作,保障居民飲用水安全;為金勝小區(qū)安裝7件健身器材,豐富居民文化體育生活。二是心系外來(lái)住戶“暖人心”。為打開(kāi)外來(lái)住戶心門,提升社區(qū)凝聚力,推選15名有熱心、有能力、有威望的外來(lái)住戶代表參與社區(qū)治理,實(shí)現(xiàn)從“無(wú)人理事”到“領(lǐng)導(dǎo)有力”轉(zhuǎn)變,讓社區(qū)工作更加溫暖人心。三是文化惠民活動(dòng)“綻光芒”。金勝社區(qū)積極為轄區(qū)居民提供豐富多彩的文化服務(wù),積極組織各類文化惠民活動(dòng),用文化潤(rùn)心推動(dòng)基層社會(huì)治理。開(kāi)辦非遺剪紙公益培訓(xùn)班,舉辦迎“二月二”、“三八”文藝匯演、“迎國(guó)慶 賀中秋”書(shū)畫暨老照片展覽會(huì),開(kāi)展“送戲下鄉(xiāng)”“送電影下鄉(xiāng)”等活動(dòng),為居民在家門口獻(xiàn)上了精彩的文藝“大餐”。
“我是2020年來(lái)到金勝小區(qū)居住的,在這里居住沒(méi)感覺(jué)自己和原村民有什么區(qū)別,今年尤其明顯,社區(qū)服務(wù)到位,物業(yè)管理規(guī)范,生活在這里感到很幸福!”小區(qū)居民李女士連連稱贊。感到幸福和滿足的金勝社區(qū)居民的背后,正是該社區(qū)不斷夯實(shí)基層治理根基的結(jié)果。
此心安處是吾鄉(xiāng),如今的金勝社區(qū)處處流淌著“一家人不說(shuō)兩家話”的溫情,居民幸福指數(shù)持續(xù)攀升。
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