“我們要把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神作為重大政治任務(wù)，準(zhǔn)確把握全面深化改革新要求，不斷推進(jìn)改革向縱深發(fā)展?！?月6日，中國(guó)石油西北銷售公司青藏代表處召開年中工作會(huì)，對(duì)學(xué)習(xí)貫徹三中全會(huì)精神作了進(jìn)一步安排。

黨的二十屆三中全會(huì)召開以來(lái)，中國(guó)石油西北銷售公司青藏代表處迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神的熱潮，深入推動(dòng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹進(jìn)支部、進(jìn)班組、進(jìn)基層，認(rèn)真制定“四個(gè)持續(xù)”舉措，推進(jìn)全會(huì)精神在青藏代表處落地生根、見行見效。

持續(xù)深入學(xué)習(xí)全會(huì)精神。把學(xué)習(xí)全會(huì)精神與貫徹落實(shí)公司黨委部署要求結(jié)合起來(lái)，精心組織學(xué)習(xí)宣貫，迅速掀起學(xué)習(xí)熱潮。按照公司進(jìn)一步全面深化改革的總體部署，動(dòng)員全體員工堅(jiān)定信心、保持定力，凝心聚力高質(zhì)量完成全年目標(biāo)任務(wù)，為公司加快建設(shè)世界一流石化產(chǎn)品資源服務(wù)企業(yè)作出新的貢獻(xiàn)。

持續(xù)深化組織體系改革。按照“管理上移、服務(wù)前移”原則，完善代表處功能定位和組織模式。根據(jù)公司進(jìn)度安排，配合完成空缺崗位競(jìng)聘。深入推進(jìn)任期制和契約化管理，做好三級(jí)管理人員任期考核管理工作。注重遞進(jìn)式培養(yǎng)，推動(dòng)骨干員工跨專業(yè)、跨部門多崗位交流鍛煉。

持續(xù)推進(jìn)新能源業(yè)務(wù)。加強(qiáng)與青海油田溝通對(duì)接，繼續(xù)跟進(jìn)青海地區(qū)氫能市場(chǎng)和青海油田氫能生產(chǎn)現(xiàn)狀和后期規(guī)劃，深入研究青藏地區(qū)新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，深入開展氫能、LNG、二氧化碳等新興產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)調(diào)研，加快新業(yè)務(wù)發(fā)展步伐。

持續(xù)探索數(shù)智化成果應(yīng)用。按照公司大集中ERP項(xiàng)目工作安排，優(yōu)化方案，精心組織，確保按期上線。擇機(jī)組織對(duì)人工智能、大數(shù)據(jù)等前沿領(lǐng)域技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，開闊眼界。同時(shí)積極借鑒兄弟單位RPA機(jī)器人應(yīng)用、運(yùn)距自動(dòng)測(cè)算等項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)，不斷提高工作效率。