本網(wǎng)山西晉中訊（郭晉成 李濟(jì)生）在地面300多米深的礦井中，手持礦用本安手機(5G)，工作人員即可與地面進(jìn)行高清視頻通話; 在地面層的操作臺上，工作人員看著電子屏幕，就能對井下的開采設(shè)備進(jìn)行操控; 還有敬業(yè)的“千里眼”AI視頻監(jiān)控，可以不間斷地對輸煤皮帶整條生產(chǎn)線的環(huán)境和安全進(jìn)行監(jiān)測……在移動5G的賦能下，這些智能化的應(yīng)用正在旺嶺煤業(yè)落地使用。

昕益旺嶺煤業(yè)負(fù)責(zé)人在智能化集控中心智慧平臺前介紹，昕益旺嶺煤業(yè)作為晉中市智慧礦山試點單位，為破解煤炭行業(yè)的傳統(tǒng)難題，集團(tuán)公司準(zhǔn)確把握科技前沿趨勢，調(diào)研引入高端裝備，消化吸收再創(chuàng)新，攻堅克難，強力推進(jìn)智能化建設(shè)。自2019 年啟動智慧礦山建設(shè)以來，該礦緊緊圍繞“采掘設(shè)備智能化、系統(tǒng)運行自動化、崗位巡守?zé)o人化、設(shè)備監(jiān)控可視化、診斷預(yù)警自動化、信息傳輸集成化”的“六化”目標(biāo)，從此顛覆了傳統(tǒng)生產(chǎn)經(jīng)營模式。

隨著啟動鍵的按下，在地面生產(chǎn)調(diào)度指揮中心電子屏畫面可以清晰看到，在離地面三百多米下的智能化綜采工作面整套綜采機組順利啟動。井下工作面的采煤設(shè)備自動運轉(zhuǎn)，割煤、移架、推溜、輸送，一切井然有序，作業(yè)場景盡收眼底。

掘進(jìn)工作面應(yīng)用了智能掘錨機一體機遠(yuǎn)程遙控截割技術(shù)，實現(xiàn)工作面迎頭無人、遠(yuǎn)程1 人遙控掘進(jìn)，實時直觀監(jiān)視和記錄掘進(jìn)機施工情況，準(zhǔn)確掌握掘進(jìn)機施工進(jìn)度和施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)情況。

礦井升級促掘進(jìn)提效。投入了大功率掘進(jìn)機、自移機尾等先進(jìn)設(shè)備，較之前使用的掘進(jìn)機提效近30%，自移機尾在拉移過程中可進(jìn)行遠(yuǎn)距離遙控操作，降低了發(fā)生機械傷害的風(fēng)險，同時減少了職工的體力勞動。

2021年8月份，在中國移動的支持下，旺嶺煤礦在井上和井下鋪設(shè)5G專網(wǎng)，依托萬兆工業(yè)以太網(wǎng)、5G 無線通訊網(wǎng)兩條信息高速公路，通過系統(tǒng)深度融合、應(yīng)用軟件開發(fā)，建成集生產(chǎn)、安全、經(jīng)營、辦公、管理于一體的綜合信息管理平臺，實現(xiàn)各類數(shù)據(jù)信息的高速率實時傳輸、計算、分析、控制，讓礦山有了最強勁的“神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)”和運行更加穩(wěn)健的“智慧大腦”。

目前，井下采、掘、機、運、通等系統(tǒng)均已實現(xiàn)智能化遠(yuǎn)程集控，地面及井下重要場所實現(xiàn)了遠(yuǎn)程操控?zé)o人值守。井上下5G信號全覆蓋，中央變電所安裝了智能巡檢機器人，取代了人工巡檢。通過智能化升級改造，使職工的作業(yè)內(nèi)容從重體力勞動向輕體力、腦力勞動轉(zhuǎn)變，從此告別了“苦、累、臟、險”，作業(yè)人員大幅度減少，極大的降低了職工的勞動強度，真正實現(xiàn)了“減員提效、少人則安”的目標(biāo)，固定崗位無人化減少崗位工80人，節(jié)約電費20萬元/月、工資100萬元/月?，F(xiàn)智能化綜采工作面實現(xiàn)了集中控制一鍵啟動，采煤隊人員由20人減至13人。減員35%，人均工效提高1.5倍，人均噸數(shù)提高48噸。掘進(jìn)隊操作人員由14人減至8人，減員43%，人均工效提高1.7倍，人均掘進(jìn)提高0.5米。2024年1月30日，該礦通過了智能化礦井驗收。

近年來旺嶺煤業(yè)先后榮獲特級安全高效化礦井、晉中市放心礦井、山西省A類礦井等榮譽稱號。

“大力發(fā)展智能化創(chuàng)新既是為了企業(yè)發(fā)展，更是為了職工安全，打造安全、綠色、智能、高效‘四型礦井’既是目標(biāo)也是動力，我們將為礦井高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的‘新動能’，將改善職工勞動環(huán)境、降低職工勞動強度作為科技創(chuàng)新的首要目標(biāo)，不斷提高職工幸福指數(shù)?！标恳嫱鷰X煤業(yè)負(fù)責(zé)人接受記者采訪時說。

旺嶺煤業(yè)智能化礦井的建設(shè)實現(xiàn)了礦井采掘工作面以及各生產(chǎn)系統(tǒng)的智能化管控和無人值守，減少了采掘一線和井下固定場所的人員數(shù)量，將一部分人員從井下高危區(qū)域置換到了地面，改變了煤炭行業(yè)社會形象。在全面數(shù)智賦能下，企業(yè)生產(chǎn)真正實現(xiàn)提質(zhì)增效。