本網(wǎng)訊 (通訊員 毛蘭江·買買提)為不斷濃厚大抓訓(xùn)練、真抓實訓(xùn)的訓(xùn)練氛圍，提升指戰(zhàn)員綜合素質(zhì)，近日，新疆森林消防總隊特勤大隊以“紅黃藍”分區(qū)考評為抓手，多措并舉全力激發(fā)各級爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。

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精準對標，錨定評定靶心

大隊針對不同崗位的工作特點和任務(wù)需求，以《新大綱》試訓(xùn)為基礎(chǔ)，結(jié)合人員身體差異和短板弱項問題，科學(xué)利用“咕咚”“keep”“BMI”等載體，針對全體指戰(zhàn)員“量體裁衣”制定不同的訓(xùn)練計劃，采取“每日有記錄、每周有考核、每月有評比”的方式，持續(xù)加強體能儲備，形成“比學(xué)趕幫超”的良好訓(xùn)練氛圍。

動態(tài)考核，全程跟蹤成長

評定過程大隊采取動態(tài)考核，通過每日記錄工作表現(xiàn)，每周進行小總結(jié)，每月開展全面評定確保評定結(jié)果真實、客觀、及時。做到要追趕就要“搶跑”，從思想上就得先人一步、快人一拍，以 “開局即沖刺”“起步即加速” 的奮進姿態(tài)，牢牢把握每一個先機，不斷提升自我，在工作中脫穎而出。

獎懲分明，激發(fā)奮進力量

大隊高度重視人才培養(yǎng)，重點做好“分層次競爭，按比例升降”，讓“干好干壞不一樣”從理念變?yōu)楝F(xiàn)實。大隊通過定期開展流動紅旗評選活動，獲得“紅牌”的指戰(zhàn)員，在表彰獎勵、晉升晉級、培訓(xùn)深造等方面享有優(yōu)先資格。大隊還會組織這些優(yōu)秀指戰(zhàn)員分享工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮示范帶頭作用，激勵全體成員共同進步。

自推行“紅黃藍”分區(qū)考評以來，大隊內(nèi)部形成了你追我趕、奮勇爭先的良好氛圍。下一步，大隊以本次考評為契機，向著更高的目標邁進，時刻準備迎接新的挑戰(zhàn)，守護人民群眾的生命財產(chǎn)安全。